Ewa Pawlak

Dyrektor zarządzający Go4skills, Konsultant i koordynator projektów rozwojowych

Doświadczona menedżerka z ponad 20-letnią praktyką w zarządzaniu zespołami realizującymi projekty rozwojowe dla firm i organizacji. Jako konsultant programów rozwojowych angażuje się z pasją w ich kompleksową realizację – począwszy od analizy potrzeb, przez opracowanie innowacyjnych rozwiązań, aż po zbudowanie efektywnego zespołu projektowego. Jej zdolności monitorowania i optymalizacji procesów gwarantują realizację projektów zgodnie z ustalonym harmonogramem oraz osiąganie zamierzonych rezultatów.

W Go4skills odpowiada za nadzór i koordynację kluczowych projektów oraz zarządzanie strategiczne organizacją.

Specjalizacja: 

• Prowadzenie dużych, kompleksowych i złożonych projektów rozwojowych.
• Operacyjne zarządzanie spółką.

Ceniona za: 

• praktyczną wiedzę i doświadczenie, którymi chętnie dzieli się z innymi
• pasję, zaangażowanie oraz umiejętność motywowania innych
• skuteczność w działaniu
• otwartość na potrzeby klientów i współpracowników
• zdolność do zarządzania dużymi, złożonymi przedsięwzięciami
• gotowość do podejmowania nowych wyzwań

Wykształcenie/Certyfikaty:

• Absolwentka Pedagogiki UM w Lublinie
• Absolwentka studiów “Zarządzania ludźmi w organizacji” (Akademia Leona Koźmińskiego)
• Akredytowany konsultant narzędzia Facet5
• Certyfikowany coach sukcesji (EDU Research Polska Sp. z o.o. na zlecenie Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie)

Dodatkowe informacje: 

Z branżą szkoleniową związana od 1993 roku. Z zaangażowaniem i pasją zrealizowała wiele kompleksowych projektów rozwojowych i doradczych. Doświadczenie zdobywała, zarządzając kluczowymi firmami szkoleniowymi w Polsce: CRRiF w ramach Centrum Kreowania Liderów S.A., Schenk Institute oraz Fundacji Rozwoju Rachunkowości w Polsce. Była członkinią pierwszej grupy menedżerskiej Prudential Financial, Inc. Od 2001 roku związana z EIRK, które od 2018 roku działa pod marką Go4skills Sp. z o.o.

Pasjonuje się podróżami i dobrą kuchnią.